Leitende und Mitarbeitende aus den Bereichen Personal und Organisation, Mitglieder von Bewertungskommissionen, Führungskräfte und Personalvertreter/-innen.

1. Grundsätze der Eingruppierung
   • Tarifautomatik § 12
   • Grundsätzliche Eingruppierungsregelungen
   • Systematik der Tätigkeitsmerkmale
2. Tätigkeitsmerkmale des Allg. Teils
   • tätigkeitsbezogene Merkmale
   • personenbezogene Merkmale
3. Erstellen einer Arbeitsplatzbeschreibung
   • Bilden von Arbeitsvorgängen
   • Zeitanteile bestimmen
4. Arbeitsplatzbewertung
   • Bewertung der einzelnen Arbeitsvorgänge
   • Arbeitsplatzinterviews
5. Sonstige Rechtsfragen
• Regelungen zu den Stufen der Entgelttabelle
• Vorübergehende Ausübung einer höherwertigen Tätigkeit
• Sonderregelung "Sonstige Beschäftigte"

In diesem Seminar wird umfassend auf die Eingruppierung und Bewertung von Stellen eingegangen. Die Tätigkeitsmerkmale und die Bildung von Arbeitsvorgängen werden mittels Vortrags vermittelt und in Übungen vertieft, so dass die Teilnehmenden anschließend in der Lage sind, Arbeitsplatzbeschreibungen zu erstellen und Stellenbewertungen eigenständig vorzunehmen.